Muchos líderes no saben cómo ser un líder Coach, sin embargo pueden aprender a serlo.
¿Has intentado hacer coaching a tu equipo de trabajo?
Muchos ejecutivos rotundamente dicen que sí lo han hecho, sin embargo la realidad es que estos ejecutivos se centran en “entrenar”, “capacitar”, “mentorear”, “aconsejar” a las personas, diciéndoles qué hacer y cómo hacer las cosas. Esto no es Coaching.
